CURSOS DE CAPACITAÇÃO
DEPARTAMENTO PESSOAL

DEPARTAMENTO PESSOAL
Instrutor: Geovanne Moreira de Abreu
Metodologia: aulas expositivas, debates, atividades extra-classe, cálculos em planilhasdo Excel e calculadora (apuração de ponto, férias, verbas rescisórias, folha de pagamento e encargos).
Conteúdo Programático:
“Com as atualizações pós Reforma Trabalhista, MP nº 881 de 2019 e Reforma Previdenciária.”
- As Normas Trabalhistas (hierarquia, Princípios, CF/88, CLT, CCT e ACT);
- Estrutura Sindical e papel do Sindicato;
- Empresa, Empregador e Empregado;
- Tipos de Trabalhadores (com as novidades da Lei 13.467/2017) e tipos de Contrato de Trabalho;
- eSocial – entendendo a arquitetura do projeto;
- Rotinas de Admissão;
- Jornada de trabalho;
- Repouso Semanal Remunerado; Horas extras e seus reflexos; Adicionais (insalubridade, periculosidade,noturno etc.); Folha de Pagamento – principais proventos e descontos; Obrigações acessórias;
- Poder disciplinar do empregador;
- Verbas rescisórias e rotinas de desligamento; Férias individuais e coletivas; 13º salário;
- Previdência Social – Contribuições do empregador, FPAS, RAT, FAP, impactos do NTEP, contribuições dosegurado (empregado, contribuinte individual, autônomo), benefícios previdenciários.
45 Horas/aula
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